Master de fin de semana: viernes de 17.00 a 22.00 horas y sábados de 9.00 a 14.00 horas.
Especialmente diseñado para que Directores de Marketing y Directores Comerciales puedan enfrentarse con garantía de éxito a los nuevos retos que plantea una sociedad en constante cambio, a través de un programa en permanente proceso de actualización.
* PROMOCIÓN ANTES DEL 30 DE JULIO 2010*: Incluidos curso de INGLÉS y Orientación Profesional al finalizar el Master. Posibilidad de financiación del Master disponible.
* DESCUENTO* disponible para candidatos admitidos que realicen el pago íntegro del programa antes del inicio del mismo (22 de Octubre 2010)
Ser profesional y directivo con al menos, más de 5 años de experiencia en puestos directivos, dispuesto a desarrollar una carrera profesional directiva en áreas de negocio comerciales y generar networking empresarial.
Dirigido a:
  * Profesionales del área de Marketing y Gestión Comercial que desean renovar conocimientos para impulsar sus carreras.
  * Directivos que encuentran en el Marketing un complemento a su formación
  * Expertos consultores o asesores que desean una revisión sistemática y rigurosa de la gestión de Marketing Comercial
Un programa que busca fortalecer el perfil directivo de todos los asistentes a través de tres grandes bloques:
   BLOQUE I BUSINESS &  MANAGEMENT ENVIRONMENT
  01.La empresa y su entorno
  * a. Una aproximación general a la teoría de la empresa:cambio de época, época de cambios.
  * b. Empresa y tipologías de empresas. La empresa actual, factores determinantes.
  * c. Entorno competitivo.
  * d. El proyecto y la estrategia empresarial.
  * e. Los procesos de innovación como palanca de competitividad.
  * f. Estrategias de internacionalización para el desarrollo empresarial.
  * g. Nuevos modelos de negocio en la era digital.
  * h. Consumering, mucho más que una visión estratégicade la empresa.
  * i. Las finanzas empresariales y su implicación en la dirección de marketing.
  * j. La empresa bajo los nuevos valores globales.
   BLOQUE II EXPERT KNOWLEDGE
  02. Marketing y empresa
  * a. El rol del marketing moderno en la empresa.
  * b. El entorno de marketing. Nuevas tendencias: nuevos mercados, nuevos clientes, nuevas soluciones.
03. Marketing estratégico: de la empresa al mercado
  * a. Análisis externo
  * b. Análisis interno:
04. Marketing operativo: del plan a la acción
  * a. Decisiones sobre la oferta de valor de la empresa
  * b. Decisiones sobre el valor percibido
  * c. Decisiones sobre el acceso de los consumidores/usuarios a la oferta de la empresa.
  * d. Decisiones sobre los estímulos de comunicación para el diálogo eficaz con el mercado.
05. Marketing Science: modelos analíticos para la toma de decisiones
  * a. La toma de decisiones basada en el conocimiento.
  * b. Marketing Intelligence: el conocimiento accionable como base de la ventaja competitiva.
06. Digital Integrated Marketing
  * a. Conceptos y terminología del digital marketing.
  * b. Las claves para crear y optimizar la web de tu empresa.
  * c. Estrategias de comunicación y promoción a través de Internet
  * d. Redes sociales: las nuevas formas de relación en Internet
  * e. Internet como canal de venta, e-commerce
  * f. Digital Business: la incidencia de los modelos de negocios digitales
07. Organización y dirección comercial. La integración de la estrategia comercial en la estrategia empresarial
  * a. Dirección de equipos comerciales de alto rendimiento: herramientas de gestión
  * b. Organización comercial: tipología y dimensionamiento de las redes comerciales
  * c. Sistemas de motivación y animación de las redes comerciales
  * d. La previsión de ventas y la fijación de objetivos específicos a cada recurso de la red.
  * e. Gestión del cliente: estrategias y gestión de carteras. Las cuentas clave y el Key Account Management.
  * f. El plan de ventas y su integración en el plan de marketing
08. Plan de marketing
  * a. Análisis estratégico
  * b. Desarrollo operativo
  * c. La integración de las estrategias on-line en el plan de marketing
  09. Business & Marketing Simulator  BLOQUE III PERSONNEL &  MANAGEMENT DEVELOPMENT
  10. Desarrollo de competencias directivas
  * a. Análisis competencial: coaching grupal
  * b. Orientación profesional y directiva
  * c. Liderazgo directivo
  * d. Seminarios de habilidades directivas
  * e. Realidad empresarial (conferencias directivas)
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Regalo
Emitida por el centro
11000 €